Aile, Çalışma ve Toplumsal Hizmetler Bakanlığı’nın internet sitesinde paylaşılan OGM işçi alımı ilanı için müracaat süreçleri 14-21 Ekim 2020 tarihleri ortasında e-Devlet üzerinden yapılacak.
OGM işçi alımı ilanı nazaran, Muhasebe, Bilgisayar Takviyeli Muhasebe, Bilgisayarlı Muhasebe ve Vergi Uygulamaları, Muhasebe ve Vergi Uygulamaları, İnsan Kaynakları, İşçi İdaresi, İnsan Kaynakları İdaresi, Adalet Meslek Yüksek Okulu, Ofis İdaresi, Ofis İdaresi ve Sekreterlik, Ofis İdaresi ve Yönetici Asistanlığı, Sekreterlik, Ofis Teknolojileri ve İdaresi, Ofis Hizmetleri ve Yönetici Asistanlığı, Turizm Otel Yöneticiliği/Turizm ve Otel Yöneticiliği, Turizm Konaklama ve Otel İşletmeciliği, Turizm ve Otel İşletmeciliği, Otel Yöneticiliği, Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik, Turizm ve Otelcilik / Turizm-Otelcilik, Ağırlama Hizmetleri, Turizm ve Konaklama İşletmeciliği, Halkla Münasebetler, Halkla Bağlantılar ve Reklamcılık, İrtibat ve Halkla İlgiler, Halkla Münasebetler ve Tanıtım, Bağlantı ve Halkla Bağlantılar programlarından mezun olan adaylar ortasından 101 ofis işçisi istihdam edilecek.
Tekniker durumu için alınacak 1 işçi ise Elektronik, Elektrik-Elektronik, Endüstriyel Elektronik, Elektronik Teknolojisi, Elektrik ve Elektronik Teknolojisi, Elektrik-Elektronik Teknikerliği programlarından mezun adaylar ortasından seçilecek.
Adaylar OGM işçi alımı başvurusu için KPSSP93 puanını kullanacak.
OGM işçi alımı sonucunda adaylar Adana, Ağrı, Ankara, Antalya, Artvin, Balıkesir, Bayburt, Bilecik, Bolu, Bursa, Çanakkale, Çankırı, Denizli, Düzce, Erzincan, Erzurum, Eskişehir, Giresun, Isparta, İzmir, Kahramanmaraş, Karaman, Kastamonu, Manisa, Mersin, Muğla, Nevşehir, Sakarya, Samsun, Sinop, Sivas, Tokat, Yozgat, Zonguldak kentlerinde istihdam edilecek.
Müracaat kuralları
102 işçinin istihdam edileceği OGM işçi alımı için müracaat kuralları ilanda adaylarla paylaşıldı. Buna nazaran müracaatlarda şu kaideler aranacak:
1. 657 sayılı Kanun’un 48. hususunda belirtilen genel kaideleri taşımak,
2. 2018 yılı KPSS (B) kümesi Önlisans KPSSP93 puan tipinden en az 60 puan almış olmak,
3. Müracaatta bulunan adayların durumunun; 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4 üncü hususunun (B) fıkrasında yer alan: “Bu formda istihdam edilenler, hizmet kontratı temellerine ters hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca mukavelelerinin feshedilmesi yahut kontrat periyodu içerisinde Cumhurbaşkanı kararı ile belirlenen istisnalar hariç mukaveleyi tek taraflı feshetmeleri halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumların kontratlı işçi durumlarında istihdam edilemezler.” kararına uygun olması gerekmektedir.
Ek-1’de yer alan kontratlı işçi konumlarına yerleştirilmek üzere müracaatta bulunanlar hakkında 657 sayılı Kanunun 4 üncü unsurunun (B) fıkrasında ve 6.6.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Şurası Kararı ile yürürlüğe konulan Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Ait Asılların Ek 1 inci unsurunun üçüncü ve dördüncü fıkralarında yer alan kararların uygulanacağı göz önünde bulundurulmalıdır. Bu durumlara yerleşenlerden, Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Ait Asılların Ek 1 inci unsurunun üçüncü ve dördüncü fıkralarında belirtilen Cumhurbaşkanı kararı ile belirlenen istisnalar kapsamına girmeyenlerin atamaları yapılmayacaktır.
4. Belirtilen nitelikleri taşımayan ve belgeleyemeyenlerin müracaatları kabul edilmeyecektir. Ayrıyeten, rastgele bir tarihte ibraz ettiği evrakın sahte/geçersiz olduğu, gerçeğe alışılmamış doküman düzenlediği anlaşılanların “Sözleşme imzalanarak vazifeye başlatılmış olsalar bile” kontratları feshedilerek haklarında yasal süreç yapılacaktır ve yönetim tarafından kendilerine bir bedel ödenmiş ise bu bedel yasal faizi ile birlikte tazmin edilecektir.
Dünya